採用情報

滋賀工場（滋賀県甲賀市）の
事業拡大に伴い社員を募集中！

学歴不問。未経験・第二新卒の方も歓迎します。
手作業と機械を使い半自動での製造。
容器へ接着剤を詰める作業が中心です。

まずは、下記のインタビュー動画で滋賀工場の様子を御覧ください。

ー滋賀工場からのメッセージー

未経験からスキルアップ可能です！

充実の教育環境！丁寧に教えます

滋賀県甲賀市にあるトラスト滋賀工場では、未経験からでも始められる製造スタッフを募集しています。入社後は丁寧な研修があり、実務を通じて徐々に業務に慣れることができます。工場作業に興味がある方の応募をお待ちしています。

例えば、こんなスキルアップも

会社が推奨する資格取得に関しては1回目の受験費用を会社が負担。危険物取扱者やフォークリフトの免許などを入社後に取得することができます。また、トラスト滋賀工場では充填方法などオーダーメイドで対応しており、充填作業の他にもゆくゆくは容器のデザインを提案したりと、仕事の幅を広げていただけます。

危険物取扱者免許取得
フォークリフト免許取得
ラベルデザイン

ほかにも、仕事をする中で
「こんな資格が取りたい」などがあれば
ぜひ教えてください！

清潔で快適な工場での勤務

まだ開設から数年のとてもキレイな工場です

滋賀県甲賀市にある当工場は開設から数年と新しく、最新の設備と整った環境での作業が可能です。清潔で安全に配慮した工場で、快適にお仕事していただけます。また、駐車場完備ですので、マイカー通勤もOKです。

地域に根ざして
長く安定して働ける環境

トラストは、1996年にあと施工アンカー専門工事業としてスタートしました。以降、社会インフラの補修・補強工事を中心に、現場のお困りごとを解決するために絶えず考えて工夫することで、事業範囲は自然と広くなっていきました。液体・樹脂の充填を行う滋賀工場もその一つです。

滋賀工場では、従業員が長期にわたり安心して働けるよう、アットホームな雰囲気で、有給も遠慮なく取得いただいており、福利厚生の充実などにも力を入れております。また、社会貢献の観点から甲賀市にある障がい者施設と連携し、障がい者雇用を行っております。

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募集要項

対象となる方	学歴不問。未経験・第二新卒の方も歓迎します。いままでの経験やスキルではなく人柄重視の採用です。モノづくりに興味がある方をお待ちしています！
仕事の内容	手作業と機械も使い、半自動での製造を担当いただきます。容器へ接着剤を詰める作業が中心です。・容器を機械にセット・液体を入れる・封をする・ラベル貼り、箱詰めなど
勤務時間	8：30～17：30（休憩60分） ※残業は月20～30時間ほどです。
勤務地	株式会社トラスト滋賀工場〒520-3314滋賀県甲賀市甲南町杉谷200番1	TEL：0748-86-8770 FAX：0748-86-8771

	【車でのアクセス】甲南IC出口から車で5分滋賀県湖南市から車で20分滋賀県草津市から車で30分滋賀県大津市から車で40分滋賀県守山市から車で40分滋賀県近江八幡市から車で50分三重県亀山市から車で36分三重県津市から車で50分三重県鈴鹿市から車で55分京都府宇治市から車で44分京都府京都市から車で52分大阪府高槻市から車で70分大阪府枚方市から車で70分奈良県奈良市から車で70分	【電車でのアクセス】 JR「甲南」駅より車で3分各線「貴生川」駅より車で6分 JR「寺庄」駅より車で7分近江鉄道本線「水口城南」駅より車で11分 JR「三雲」駅より車で12分 JR「油日」駅より車で15分 JR「柘植」駅より車で25分
給与	月給22万円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ※試用期間3ヶ月（期間中の待遇に変動はありません）初年度の年収 300万円～400万円
昇給・賞与	給与改定／年2回（業績による）賞与／年2回（業績による）
諸手当	通勤交通費支給（月3万円まで）役職手当資格手当※上限4万円まで出張手当時間外手当
休日・休暇	年間休日122日完全週休2日制（土日祝） GW休暇夏季休暇年末年始休暇（3～5日）有給休暇
福利厚生	各種社会保険完備退職金制度（勤続3年以上）資格取得支援制度（取得1回目に限り、受験費用を会社で負担）出産・育児休暇制度（取得実績あり）社内イベント（忘年会など）オフィス内禁煙・分煙マイカー・バイク通勤OK（無料駐車場完備）人事評価制度

採用プロセス

書類選考

できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。

面接※2回を予定

書類選考を通過された方に面接・適性検査を実施いたします。今後の展望や意欲などアピールしてください。

内定

入社日はご相談に応じます。

※お仕事のご都合などにより、面接が難しくなった場合はお気軽にご相談ください。再度日程調整させていただきます。
※WEB面談も相談可能です。

よくあるご質問

Q: 勤務開始日はいつから可能ですか？

A: 勤務開始日は選考を通過した後、個々の状況に応じて調整可能です。通常は選考結果の通知から1ヶ月以内に勤務を開始していただくことが多いですが、具体的な日程は面接時にご相談ください。

Q: トライアル期間はありますか？

A: はい、新入社員の方々には通常3ヶ月の試用期間を設けています。この期間中は継続的なフィードバックと指導を提供し、正式な雇用に向けての準備を行います。

Q: 働く環境について教えてください。

A: 工場内は冷暖房完備でいつも快適な温度・湿度に保たれています。また、休憩室や更衣室も整っており、従業員が快適に過ごせるような環境作りに努めています。